您的位置: 网站首页 > 人力资源 > 人才招聘

中电科技国际贸易有限公司招聘公告

来源:默认部门     作者:中电科技国际贸易站点管理员     发布时间:2019年10月17日     浏览次数:         

一、公司简介

中电科技国际贸易有限公司(简称电科国际)成立于2002年7月,是中国电子科技集团有限公司(简称集团公司)的全资子公司,致力于集团公司国际化经营平台建设和国家军贸出口事业,聚焦“防务电子、安全电子、网络安全和信息化”三大业务,为全球客户提供优质产品和服务。主营业务包括军事综合电子信息系统、指挥控制、预警探测、通信、电子战、反恐维稳,以及智慧城市解决方案、新能源、电子材料与零部件等产品的国际贸易、国际工程、国际合作和国际投资。

公司具备外贸经营权、军品出口经营权、外事审批权等一系列军贸和外事资质,以及对外承包工程资质、海关AEO认证、ISO9001质量管理体系认证等资质。

详情请见公司网站:cetci.cetc.com.cn。

二、招聘岗位、职责及任职资格条件

(一)办公室文案与考核岗

岗位职责:

1.负责公司级文案制作;

2.组织开展职能和业务保障部门年度重点任务督办工作;

3.组织开展职能和业务保障部门年度绩效考核及等级评定等工作;

4.组织或参与公司重要活动,如上级领导、成员单位、合作伙伴来访等活动的会务、新闻宣传工作;

5.领导交办的其他工作。

任职资格条件:

1.硕士研究生及以上学历,经济、管理等文科类专业;

2.大学英语四级及以上或相当水平;

3.工作3年以上;

4.年龄35岁及以下(1984年1月1日后出生);

5.有较强的文字能力;

6.身体健康,品行端正,无不良记录。

(二)人力资源部人力专员岗

岗位职责:

1.协助部门领导建立健全人力资源相关制度及流程。

2.根据岗位工作分工从事人才规划、干部管理、考核、招聘调配、薪酬福利、培训、常驻人员管理等所负责模块的工作。

3.领导交办的其他工作。

任职资格条件:

1.硕士研究生及以上学历,经济、管理等文科类专业或电子通信类专业,具备人力资源管理专业知识;

2.中共党员;

3.大学英语四级及以上或相当水平;

4.年龄30岁及以下(1989年1月1日以后出生),特别优秀的可适当放宽;

5.文字水平良好,熟练使用办公软件。

三、招聘流程

招聘工作按照自愿报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审、决定聘用等程序进行。

四、报名方法及要求

(一)申请岗位:应聘人员报名,每人仅限申请一个岗位,并注明是否服从调剂。

(二)报名方式:符合报名条件人员请填写附件《应聘人员登记表》并将登记表命名为“姓名+应聘岗位+专业+学校+学历” 发送至cetcizp@126.com。填写时须确保各项信息真实、准确、有效。

(三)报名时间:即日起至10月30日。

五、其他事宜

(一)电科国际将通过电话或邮件形式通知笔试和面试,没有接到通知的,即没有进入下一流程。

(二)工作地点:北京。

(三)有不明事宜请通过cetcizp@126.com进行咨询。

附件:

《应聘人员登记表》附件 应聘人员登记表.docx

电科国际人力资源部

2019年10月17日

打印  |  关闭