为扎实推进深入贯彻中央八项规定精神学习教育及年度党建重点工作，按照公司党委工作安排，7月29日，电科国际召开2025年第2次党建工作推进会暨全面从严治党工作例会，党委副书记、总经理田耀斌出席会议并讲话。会议由党委委员、纪委书记曹红星主持。

    会议集中学习了习近平总书记近期系列重要讲话和指示批示精神，专题学习了《党政机关厉行节约反对浪费条例》，并通报了违反中央八项规定精神警示教育案例。会议传达学习了近期集团公司部署重点任务，党建与人事部通报了公司上半年党建工作开展情况。各支部围绕学习教育开展情况、年度重点任务落实情况、党员突击队攻关成效等方面开展了工作交流。

    会议强调，今年以来，在集团公司党组的坚强领导下，公司发展取得了一系列重要成果，为高质量转型发展奠定良好基础。面对“四期叠加”的形势任务，各党支部要进一步深入开展学习教育，以“两讲两抓”作风建设新成效，深化落实集团公司党组部署要求，加速国际化事业战略转型发展和年度任务目标攻坚。要紧紧跟随公司党委的步伐，以强烈的使命感责任感，将思路变计划、计划变行动，切实把年度指标任务、党委交办的工作和对自己的承诺记在心里、扛在肩上，带领党员干部职工抓好贯彻落实。

    会议要求，一是讲政治、提站位，推进学习教育常态化长效化。贯通学习习近平新时代中国特色社会主义思想和深入贯彻中央八项规定精神学习教育系列要求，贯通学习教育和党建重点任务，贯通查摆问题和整改整治，实行台账式管理、项目化推进，通过破解难题、促进发展，让职工群众切实感受到解决问题的实际成效。二是强党建、促融合，以高质量党建引领保障高质量发展。要强化党建与中心工作深度融合，讲信心、讲规矩、抓重点、抓实效，以“三维一体”新型组织发展模式为牵引，抓好党建联建共建、党员突击队作用发挥及过程管理，持续提升党建价值创造能力；强化关心关爱，深入细致落实好年度职工关心关爱工作计划，为一线员工解决后顾之忧，尊重员工的首创精神，真正做有创造力的执行者。三是抓作风、强管理，压紧压实责任，持续打通全面从严治党“最后一公里”。要讲党性、树正气，形成风清气正、团结奋进的良好局面；控风险、重长效，加强制度建设和宣贯，健全风险防控长效机制，让合规、法治意识深入人心，确保不发生重大风险；守底线、重廉洁，每一位干部员工都要自觉接受监督，真正做到忠诚、干净、担当，持续巩固风清气正的政治生态，形成清清爽爽的同志关系和规规矩矩的上下级关系。

    会议还就青年工作提出工作要求，强调各支部和群团组织要抓好面向广大团员和青年的学习教育，在重大任务中搭建青年脱颖而出的展示平台，加强对青年工作的领导，支持青年人创造性开展工作。

    公司在京各党支部书记、支部委员、突击队长参加了本次会议。